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以匠心之名赴约 携奋进荣光凯旋 ——麟北煤业为参加2025年职业技能竞赛获奖选手举行欢迎表彰仪式
发布时间:2025-11-07 作者:麟北煤业 梅艳丽
 麟北煤业 梅艳丽 2025-11-07

11月6日上午,麟北煤业行政办公楼前锣鼓喧天、热闹非凡,多功能厅内150余名干部职工齐聚一堂、充满期待,这是公司为在2025年各项职业技能竞赛中载誉归来的19名选手举行欢迎表彰仪式的生动场景。

锣鼓迎宾展风采,礼赞精英载誉归

上午10时整,伴随着锣鼓队激昂的鼓乐声,满载技能竞赛获奖选手的车辆缓缓驶至行政办公楼前。公司党委书记、董事长,党委副书记、总经理等领导班子成员与下车的获奖选手一一握手,并致以亲切慰问。随后,获奖选手们迈着自信的步伐步入会场,全场响起雷鸣般的掌声,大家共同见证这一荣耀时刻。

表彰交流共奋进,匠心传承启新程

荣誉表彰环节,公司党委委员、副总经理,园子沟矿业公司总经理郑重宣读《关于对2025年7-10月份参加各项技能竞赛获奖选手和团体予以表扬的通报》,对选手们在各项竞赛中取得的优异成绩给予高度肯定,并分批次为获奖选手授予荣誉绶带和鲜花,现场掌声经久不息。

分享交流环节,2名获奖选手以朴实的语言回顾参加国家二类赛事历程中的艰辛与突破,表示将在平凡的岗位上继续深耕技能、精益求精,努力攻克实际工作中更多的技术难题,并积极发挥“传、帮、带”作用,助力公司打造一支高素质的技能人才队伍。

麟北煤业党委书记、董事长指出,竞赛荣誉背后彰显了千锤百炼的工匠精神,公司参赛选手能够在各项赛事中崭露头角,是大家长期刻苦训练的成果体现,更是实力与自信的华丽绽放;人才竞相涌现得益于精心铺就的成长沃土,公司通过建章立制、升级场地、配齐设施、搭建平台等全方位举措,为广大技能人才成长成才创造良好条件,吸引了更多职工走技能成才之路。他强调,要聚焦未来航向,为企业发展注入源头活水,清醒认识公司在职工技能培养方面存在的短板,高度聚焦企业实际发展需求,进一步健全完善技能人才培养、使用、评价、激励机制,完善技能要素参与分配制度,拓宽技能人才职业发展通道,持续推行职业技能等级认定,分专业广泛搭建技能比武和岗位练兵平台,加大优秀技能人才宣传表彰力度,使技能人才素质稳步提升、结构持续优化、收入稳定增加,为企业高质量发展注入源源不断的动力。

定格荣耀瞬间,凝聚奋进力量

活动结束后,公司领导与获奖选手在行政办公楼大厅合影,用镜头定格荣耀瞬间。LED电子屏上“欢迎麟北煤业参加2025年职业技能竞赛获奖选手载誉归来”的标语与获奖选手们脸上洋溢的笑容交相辉映,成为麟北煤业人勇攀技能高峰的完美见证。“在这里,技能就是尊严,匠心就是底气!”这是获奖选手最真切的感受。

此次活动是公司对参加技能竞赛获奖选手的深情礼赞,以荣誉表彰肯定他们的拼搏与付出,更是公司深化人才强企战略、弘扬工匠精神的生动实践,为广大技能工人成长成才筑牢了根基。

下一步,麟北煤业还将举办“强技能、促安全、提效益、育工匠”主题职工技能大赛,这不仅是广大职工参与岗位大练兵、技能大比拼的绝佳契机,更是展现自我、提升价值的舞台,有助于技能人才在交流中碰撞火花,在竞技中精进技艺,为公司可持续发展贡献更多智慧和力量。